$close

Filtrid

Kuva tulemused

Sertifikaat on akadeemiline programm, mida kasutatakse selleks, et anda tudengitele edasi spetsialiseeritud oskusi teatud valdkonnas. Olenevalt karjäärist, võivad sertifikaadid olla vajalikud teatud ametikohtadele asumiseks või edendatud saamiseks.Aasia on maailma 's suurim ja kõige suurema rahvaarvuga mandril asuvad peamiselt Ida-ja Põhja poolkeral. See hõlmab 8,7% Maa 's kogupin… Loe edasi

Sertifikaat on akadeemiline programm, mida kasutatakse selleks, et anda tudengitele edasi spetsialiseeritud oskusi teatud valdkonnas. Olenevalt karjäärist, võivad sertifikaadid olla vajalikud teatud ametikohtadele asumiseks või edendatud saamiseks.

Aasia on maailma 's suurim ja kõige suurema rahvaarvuga mandril asuvad peamiselt Ida-ja Põhja poolkeral. See hõlmab 8,7% Maa 's kogupindala ja koosneb 30% oma pindalast.

Näita vähem
$format_list_bulleted Filtrid
Järjestus:
Soovitatud Viimatised pealkiri
Emeritus Institute of Management
Singapur

Hakka tõhusaks läbirääkijaks See Singapuri riikliku ülikooli Lee Kuan Yewi avaliku poliitika juhtimiskooli programm pakub ainulaadset lähenemist läbirääkimistele. Videote, rol ... +

Hakka tõhusaks läbirääkijaks See Singapuri riikliku ülikooli Lee Kuan Yewi avaliku poliitika juhtimiskooli programm pakub ainulaadset lähenemist läbirääkimistele. Videote, rollimängude ja harjutuste segu kaudu õpite oma kolleege mõistma ja mõjutama ning leidma uuenduslikke lahendusi. Uurite läbirääkimismeetodeid ja -tavasid, mis suurendavad teie loovat mõtlemist ja kontekstianalüüsi võimeid, parandades lõpuks teie võimet pidada läbirääkimisi praktiliselt igas olukorras. Mida see programm teie heaks teeb? Pärast programmi edukat lõpetamist saavad osalejad: Kohandage disainimõtlemist ja innovatsiooni oma organisatsiooni strateegiana Rakendage disainmõtlemise raamistikku keerukate äriprobleemide jaoks uuenduslike lahenduste väljatöötamiseks Tehke kindlaks klientide vajadused ja võimalused uuendusteks Hinnake uuenduslikke toote- ja/või teenuseideid Uute väärtuspakkumiste ja ärimudelite loomiseks kasutage erinevaid tööriistu ja strateegiaid Programmi moodulid 1. moodul: miks pidada läbirääkimisi Läbirääkimiste tähtsus Õppige, mis on läbirääkimised ja miks see on oluline – Avastage, millised läbirääkimisoskused võivad teie heaks teha Läbirääkimiste palju kasutusviise Siit saate teada, kuidas läbirääkimised aitavad teil saavutada paremat tehingut, juhtida konflikte, parandada suhet, saada ametikõrgendust, säästa raha, lõpetada projekti ja palju muud Kultuuritundlik läbirääkimine Uurige huvipõhiste läbirääkimiste kultuurilisi eeldusi ja lääne- ja Aasia-tüüpi läbirääkimisi Läbirääkimiste vältimine Uurige läbirääkimiste ja mitteläbirääkimiste kulusid, samuti seotud sotsiaalseid norme ja domineerimist Moodul 2: Võimlege Tugevdage oma positsiooni Mõistke ja hindage ettevalmistamise jõudu – töötage välja oma parim alternatiiv läbirääkimistega kokkuleppele (BATNA) Usalduse loomine Õppige usaldust looma 3. moodul: mõista teist Emotsionaalne intelligentsus Mõistke, mis on emotsionaalne intelligentsus, ja õppige, kuidas seda parandada Empaatia Saage parem arusaam empaatiast ja õppige oma partneri(te) suhtes empaatiat tundma Kultuur Saate aru kultuuri mõõtmetest ja sellest, kuidas arendada kultuuritundlikke läbirääkimisstrateegiaid 4. moodul: õppige mõjutama Kuulamine ja küsimine Õppige oskusliku kuulamise ja küsimuste esitamise kunsti, et mõjutada vastaspoolt Mitteverbaalne suhtlus Õppige mõjutama ilma keelt kasutamata (näiteks näoilmeid, silmi, kehakeelt, kehahoiakut ja riietumisstiili) Õppige kasutama "peidetud ja mitteilmseid" elemente, nagu ajakava ja sätted, et kujundada läbirääkimiste tulemusi Kasutage mõjutamiseks digitaaltehnoloogiat Õppige kasutama mõjutamiseks, läbirääkimisvõimaluste loomiseks ja oma mõju suurendamiseks digitaalseid meetodeid, nagu sotsiaalmeedia ja e-post Moodul 5: Pidage läbirääkimisi Eelläbirääkimised Õppige looma tingimusi edukaks läbirääkimiseks Positsioonide avamine ja määramine Siit saate teada, kuidas läbirääkimisi alustada Läbirääkimiste strateegiad ja taktikad Siit saate teada, kuidas probleeme rühmitada või eraldada ja leida "ühekordne" või "samm-sammuline" lahendus Õppige, kuidas luua kiireloomulisuse tunnet ja muid strateegiaid positiivse tulemuse saavutamiseks 6. moodul: tooge tehing koju Edu mõõtmine Siit saate teada, millal on tehinguga nõustumine ohutu Kõnni minema Õppige, millal lahkuda ja vältida halba tehingut ning kuidas probleemset tehingut parandada Eetilised küsimused Mõista eetilisi dilemmasid ja nendega toime tulla Mõistke ausust ja pettusi, nagu valeandmete esitamine ja valetamine, "räpased trikid" ja manipuleerimine Programmi teaduskond Francesco Mancini Prodekaan (juhtharidus) ja praktikadotsent, Lee Kuan Yew avaliku poliitika kooli Francesco Mancini on Singapuri riikliku ülikooli Lee Kuan Yew avaliku poliitika kooli prodekaan (juhtharidus) ja praktikadotsent. Prodekaanina juhib Francesco kooli ametialase arengu programme valitsusametnikele ja ettevõtete juhtidele, viies läbi üle 60 programmi aastas enam kui 20 riigis, sealhulgas Kagu-Aasias, Hiinas, Indias, Kesk-Aasias ja Lähis-Idas. Lee Kuan Yew koolis õpetab Francesco ka kahte kraadiõppe kursust teemadel "Rahvusvaheline konfliktide analüüs ja lahendamine" ja "Globaalne valitsemine" ning juhib 2018. aastal käivitatud poliitikainnovatsiooni laborit, milles õpilased kasutavad disainimõtlemist. ja muud uuenduslikud tehnikad, sealhulgas käitumuslikud arusaamad ja analüütika, et arendada välistele klientidele uuenduslikke poliitikaideid. Ta juhib uurimisprojekti uue tehnoloogia rolli kohta rahus (#PeaceTech). Francesco on ka Columbia ülikooli rahvusvaheliste ja avalike suhete kooli (SIPA) dotsent. Francesco on omandanud hariduse ärijuhtimise ja majanduse alal Itaalias Milano Bocconi ülikoolis (tema kodulinnas) ja rahvusvaheliste suhete alal Columbia ülikoolis New Yorgis. Francesco on 20+ aastat töökogemust aidanud kaasa avalike hüvede tarnimisele valitsuste ja rahvusvaheliste institutsioonide poolt. olla avalikud teenused, poliitika kujundamine või rahu ja julgeolek. Francesco alustas oma karjääri strateegilise ja muudatuste juhtimise nõustamisega, pidades läbirääkimisi mitme miljoni dollari suuruste projektide üle Prantsusmaa, Itaalia ja Maroko avalike ettevõtete ja valitsustega. Seejärel asus ta tööle rahvusvahelistesse organisatsioonidesse ja mõttekodadesse New Yorgis, töötades rahvusvahelise julgeoleku valdkonnas EastWesti Instituudis ning rahuvahendusvaldkonnas, peamiselt Lähis-Idas ja Lääne-Aafrikas, Rahvusvahelises Rahuinstituudis (IPI), kus ta oli vanemdirektor kuni 2014. aastani. Francesco tegi IPI-s tihedat koostööd ÜRO ja selle liikmesriikidega, et tugevdada mitmepoolset vahendus-, rahuvalve- ja rahutagamisvõimet. Aasia poliitikast ja geopoliitilistest arengutest köitnud Francesco kolis 2015. aastal Singapuri ja liitus Singapuri riikliku ülikooliga, kus ta on Lee Kuan Yew avaliku poliitika kooli tippjuhtkond. Programmi õppeteekond 60 salvestatud videoloengut 12 Ülesanded / Taotlused 6 reaalse maailma juhtumiuuringut 3 rollimängu Kellele see programm on mõeldud? Ettevõtluse arendamise kesk- ja tipptasemel juhid, kes soovivad oma rollis kasvada, mõjutada ettevõtet, maksimeerides samal ajal enda jaoks võimalusi ja hüvesid. Keskastme funktsionaalsed juhid, kes soovivad juhtida funktsionaalseid meeskondi ühise ettevõtte eesmärgi poole. Konsultandid, kes soovivad mõju avaldada, veendes karmi publikut. C-suite/direktorid, mille eesmärk on mõjutada tegevust, pidada läbirääkimisi parimate tehingute üle partnerite, tarnijate ja regulaatoritega ning veenda tipptalente meeskonnaga liituma. 39% Vaid 39% töötajatest püüdis oma palga osas läbi rääkida, kui neile pakuti viimast tööd. allikas: Robert Half Survey, 2018 1 miljon USA dollarit Spetsialistid, kes algusest peale palkade osas läbi ei lepi, võivad oma karjääri jooksul kaotada 1 miljon USA dollarit või rohkem. allikas: Inc. Magazine, 2016 Osalejate profiilid Oma teekonnal läbirääkimiste kunsti ja teaduse omandamisel on teil võimalus suhelda kogenud spetsialistidega, kes soovivad arendada oma äristrateegiaid ja juhtimist. Varasemad osalejad on pärit paljudest tööstusharudest, tööülesannetest ja juhtimistasanditest üle kogu maailma. Osalejad tegevusalade, funktsioonide ja ametinimetuste järgi Tipptööstused Pangandus, finantsteenused ja kindlustus Tervishoid Kiiresti liikuvad tarbekaubad Tööstuskaubad IT-teenused Transport ja logistika Peamised funktsioonid Müük ja äriarendus Üldjuhtimine Rahandus Raamatupidamine ja kontroll Inseneritehnika Ettevõtte strateegia Parimad pealkirjad Tegevjuhid ja teised C-Suite'i juhid Kõrgema taseme direktorid Kesktaseme funktsionaalsed juhid Konsultandid Ärijuhid -
Sertifikaat
Osakoormus
2 kuud
Inglise
Online